九游会官方app拟面向社会公开招聘2名合同制教师。公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准，采取面试与考察相结合的办法进行。

二、招聘计划及条件

拟公开招聘2名合同制教师，担任学校学科教学及行政服务工作，具体条件如下：

（一）政治思想品质好，遵纪守法，为人师表，爱岗敬业;

（二）具有全日制普通高校本科及以上学历；

（三）截止公告发布之日年龄不超过35周岁;

（四）所学专业为体育学类，特长为篮球或武术；

（五）具有三年以上本方向教学工作经验，有组织学生社团训练比赛的经验者优先；

（六）具有初中及以上体育学科教师资格证书。

四、招聘程序

(一)发布公告

2019年8月19日，在九游会官方app网站（www.wncjzx.com）发布招聘公告。

（二）现场报名及资格审查

本次招聘采取现场报名的方式，报名和资格审查环节同时进行。

报名时间：2019年8月19日至8月21日（上午8:30—11:30，下午14:30—17：00）

报名地点：九游会官方app须臾楼4楼行政交流中心办公室

资料要求：

（1）需提供本人身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》，以及岗位所需的其他相关资格证件（如教师资格证）的原件及复印件。

（2）《九游会官方app2019年招聘合同教师及工作人员报名表》（1式3份，留存2份，以下简称报名表）、小二寸彩色照片3张。

（3）有工作单位的考生，还须提供本人所在单位及主管部门同意报考证明（需加盖公章）。基层服务项目工作人员须提供服务期满的有效证明材料。

资格审查：根据招聘条件要求对应聘者进行现场资格审查，通过资格审查人员，招聘单位在报名表上签字。

（三）面试

资格审查通过的应聘者参加面试环节，面试采取讲微型课、答辩的方式进行，主要考核应聘者相应学科知识的掌握情况、教学基本功和对教材的理解把握能力等。40分钟备课，15分钟讲课答辩（其中讲课10分钟、答辩5分钟）。面试满分为100分，根据面试成绩从高到低的顺序，按照与岗位招聘计划1:1的比例，确定进入体检人员。体检人员名单在九游会官方app网站公布。

（四）体检

进入体检环节人员，由九游会官方app组织到指定医院进行体检，体检标准执行教师资格认定体检标准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，进行一次复检，以复检结果为准。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，根据岗位面试成绩由高分到低分进行递补。

(五)考察

体检合格人员，由九游会官方app组织考察，主要考察应聘者的政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等情况。因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，根据岗位面试成绩从高分到低分进行递补。

(六)公示

根据考察结果，确定拟聘用人员。将拟聘用人员名单及资格条件证明材料报市教育局审核通过后，在九游会官方app网站进行公示，公示期不少于5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。

五、聘用及待遇

公示期满后，由市教育局将聘用人员名单报市委编办、市人社局、市财政部门备案。学校与聘用人员依法签订劳动合同（一个合同期4年），实行合同管理，并按照政府购买服务岗位管理办法的相关规定为其办理人员工资、社会保险及人事代理等手续。

六、其他事项

（1）通知现场确认资审的应聘人员应提供真实、准确、完整的报考材料并对提交的材料负责，凡弄虚作假，一经查实，即取消考试、录取资格。

（2）接到通知的应聘者在规定时间内参加考试的各个环节，规定时间内未参加者视为弃权。

（3）应聘者所提供的复印件统一用A4纸。

附件：九游会官方app2019年招聘合同教师报名表

九游会官方app2019年招聘合同教师报名表.doc